省考核組一行深入枝江酒業(yè)的釀造車(chē)間、勾儲車(chē)間、污水處理中心和文化展示廳進(jìn)行了實(shí)地考評。省考核組召開(kāi)座談會(huì )，聽(tīng)取了枝江酒業(yè)黨委書(shū)記張華關(guān)于開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng )建工作情況的匯報。張華書(shū)記在匯報中說(shuō)，長(cháng)期以來(lái)，枝江酒業(yè)嚴格遵守《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，無(wú)任何使用童工及針對女工和殘疾人的就業(yè)歧視問(wèn)題。與此同時(shí)，枝江酒業(yè)還建立了完善的勞動(dòng)人事制度和安全生產(chǎn)制度，依法規范管理，歷年來(lái)未發(fā)生任何勞動(dòng)安全事故或職業(yè)危害事故，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩定。2008年，被全國總工會(huì )評為"全國模范職工之家"；2009年，連續三屆蟬聯(lián)省委、省政府授予的“最佳文明單位”稱(chēng)號，被評為湖北省勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)；2011年，榮獲第四屆全國就業(yè)與社會(huì )保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)稱(chēng)號?？己苏{研組詳細了解枝江酒業(yè)工資集體協(xié)商、勞動(dòng)爭議調節、勞動(dòng)合同、職工生產(chǎn)生活、職工隊伍穩定、薪資待遇、教育培訓、工會(huì )組織維權、服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)發(fā)展等情況；查看勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng )建工作臺帳，并對照職工名冊隨機抽點(diǎn)10名職工對企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧狀況滿(mǎn)意度進(jìn)行了測評。通過(guò)實(shí)地量化考核，省考核組一致對枝江酒業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)取得的成效給予充分肯定。認為枝江酒業(yè)具有明確的依法治理理念，依法維權理念，和諧創(chuàng )建理念和明確的長(cháng)遠發(fā)展理念。省考核組希望枝江酒業(yè)通過(guò)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)，更好地促進(jìn)規范企業(yè)行為，更好地促進(jìn)執行法律法規，共同營(yíng)造良好的創(chuàng )建活動(dòng)氛圍，把創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)作為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的有效載體，繼續鞏固提高，向更高目標邁進(jìn)，為推動(dòng)枝江市實(shí)現新跨越、奮力沖刺全國縣域經(jīng)濟百強作貢獻。（李方澤）
